З 1 січня 2021 року в Україні зросла мінімальна заробітна плата. Законом України “Про Державний бюджет України на 2021 рік” передбачене її двоетапне збільшення в цьому році, а саме: 1 січня та 1 грудня.
Розглянемо, скільки тепер отримуватимуть працівники та скільки витрат на утримання одного найманого працівника нестиме роботодавець.
Розмір мінімальної заробітної плати у 2021 році:
у місячному розмірі
- з 1 січня – 6000 грн
- з 1 грудня – 6500 грн
у погодинному розмірі
- з 1 січня – 36,11 грн
- з 1 грудня – 39,12 грн
Скільки роботодавець повинен платити податків за працівників в 2021 році?
За одного працівника, який отримує мінімальну зарплатню, роботодавцю необхідно сплатити:
з 1 січня 2021 року:
- заробітна плата – 6000 грн
- ЄСВ (22% від мінімальної ЗП) – 1320 грн
- ПДФО (18%) – 1080 грн
- військовий збір (1,5%) – 90 грн
Витрати роботодавця складатимуть 7320 грн на місяць (6000 грн заробітної плати + 1320 грн ЄСВ).
«На руки» працівник отримуватиме 4830 грн за місяць (6000 грн – 18% ПДФО – 1,5% військового збору).
з 01 грудня 2021 року:
- заробітна плата – 6500 грн
- ЄСВ (22% від мінімальної ЗП) – 1430 грн
- ПДФО (18%) – 1170 грн
- військовий збір (1,5%) – 97,50 грн
Витрати роботодавця складатимуть 7930 грн на місяць (6500 грн заробітної плати + 1430 грн ЄСВ).
«На руки» працівник отримуватиме 5232,50 грн (6500 грн – 18% ПДФО – 1,5% військового збору).
До порівняння, в 2020 році розмір гарантованого державою мінімуму зарплатні становив 5000 грн; оплата праці одного найманого працівника роботодавцю обходилася в 6100 грн, а сам працівник отримував “на руки” 4025 грн (за вирахуванням 18% ПДФО та 1,5% військового збору).
